Оголошення : Контрактна армія – достойна заробітна плата

2 Березня 2016, 6:29

Контрактна армія – достойна заробітна плата

З 1 лютого 2016 року всі військовослужбовці, які служать за контрактом, щонайменше отримують по 7 тисяч гривень. Таке рішення Кабінету Міністрів України №18 було прийнято 20 січня

Назва типової посади	З урахуванням підвищення
СТРІЛЕЦЬ солдат	7 000
КОМАНДИР ВІДДІЛЕННЯ мол. сержант	8 000
КОМАНДИР ВЗВОДУ лейтенант	9 500
КОМАНДИР РОТИ капітан	11 000
КОМАНДИР БАТАЛЬЙОНУ підполковник	13 000
КОМАНДИР БРИГАДИ полковник	16 000

На військову службу за контрактом приймаються громадяни призивного віку, які мають вищу, професійно-технічну, повну або базову загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби.

Військовослужбовці, які проходять строкову військову службу теж можуть укласти контракт.

Вік для прийняття кандидатів на військову службу за контрактом становить від 18 до 40 років.

Також служити за контрактом можуть військовозобов’язані, а також жінки, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою та військовослужбовці, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період.

Основними (вимогами) під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

· стан здоров’я та придатність до військової служби за медичними показниками та показниками профвідбору;

· фізична підготовленість та психологічна стійкість кандидата на військову службу;

· загальноосвітній рівень;

· мотивація до військової служби;

· рівень сформованості ідейних цінностей, моральних та професійних якостей.

Що отримає «контрактник»?

Висока заробітна плата та премії

Забезпечення житлом

Виділення земельної ділянки

Повне страхування життя та здоров’я

Повне медичне забезпечення військового та його родини

Санаторно-курортне лікування

З повним переліком пільг можна ознайомитись тут.

З питань проходження контрактної служби звертайтесь до військкоматів.

Громадяни, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом, подають до військових комісаріатів за місцем перебування на військовому обліку або реєстрацією місця проживання чи перебування заяву, а військовослужбовці строкової військової служби подають рапорт на ім’я командира військової частини з проханням щодо прийняття їх на військову службу за контрактом, а також за встановленими формами письмові згоди на використання та обробку персональних даних, проведення спеціальної перевірки відомостей.

Районні (міські) військові комісаріати, на підставі переліку вакантних посад, пропонують потенційним кандидатам посади, з урахуванням пріоритетності в їх комплектуванні.

Перед прийняттям на військову службу за контрактом кандидат подає до військового комісаріату, де перебуває на військовому обліку, або військової частини за місцем проходження строкової військової служби такі документи:

· автобіографію в рукописному і надрукованому примірниках;

· копію паспорта громадянина України та довідки про присвоєння індивідуального ідентифікаційного номера фізичної особи платника податків та інших обов’язкових платежів;

. копії документів про освіту та трудову діяльність;

· службову характеристику (з місця роботи або навчання);

· ткопії документів про народження та сімейний стан;

· медичну довідку про стан здоров’я;

· довідку про склад сім’ї та місце реєстрації або фактичного проживання;

· військовий квиток (для військовозобов’язаних);

· письмову згоду на проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності).

З кандидатами, визнаними придатними за станом здоров’я для прийняття на військову службу за контрактом, у військовій частині організовується перевірка рівня фізичної підготовленості за нормативами, визначеними наказом Міністра оборони України «Про затвердження Настанови з фізичної підготовки у Збройних Силах України».