Управління у справах сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту

Т.в.о. начальника управління
Кравчук Тетяна Миколаївна

ЄДРПОУ

37529417

Контакти

Адреса:

11700, м. Звягель, вул. Шевченка, буд. 16, каб.34

Телефон:
04141-3-53-66

E-mail:
molod_nv@ukr.net

facebook profile

Графік роботи:

Понеділок–Четвер
з 8:00 до 17:15
П’ятниця
з 8:00 до 16:00

 

Начальник управління – Циба Ярослав Володимирович
Заступник начальника управління – Кравчук Тетяна Миколаївна

Головний спеціаліст – Чайковська Яна Олегівна

Головний спеціаліст – Якубовська Юлія Богданівна

 

Паспорти бюджетних програм

Паспорти бюджетних програм місцевого бюджету на 2021 рік

Паспорти бюджетних програм місцевого бюджету на 2023 рік

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1110160) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1113122) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1113133) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115011) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115012) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115022) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115031) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115061) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115062) (09.05.2024)

Паспорт бюджетної програми місцевого бюджету на 2024 рік (1115063) (09.05.2024)

Паспорти бюджетних програм місцевого бюджету (17.06.2024)

Біографічна довідка Керівника

 

 

Положення

Додаток 22

до рішення міської ради

від  22.12.2022    № 700

 

ПОЛОЖЕННЯ

про управління у справах сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту

Звягельської міської ради

 

  1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
    • Управління у справах сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту (далі-Управління) є самостійним виконавчим органом Звягельської міської ради.
    • Управління є виконавчим органом міської ради, який підзвітний і підконтрольний міській раді, підпорядкований виконавчому комітету міської ради, міському голові, секретарю міської ради, заступнику міського голови відповідно до розподілу функціональних обов’язків.

 

  1. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ
    • Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, реєстраційний особовий рахунок у Звягельському відділенні Державного казначейства, печатку із зображенням державного герба України і своїм найменуванням.
    • Управління у своїй діяльності керується Конституцією, Законами України, зокрема «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про фізичну культуру і спорт», актами Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, наказами головного управління у справах сім’ї, молоді та спорту обласної державної адміністрації, рішеннями Звягельської міської ради, її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови.
    • Управління фінансується за рахунок коштів бюджету міської територіальної громади.
    • Майно управління належить йому на правах оперативного управління. Розпорядження майном здійснюється відповідно до чинного законодавства.

 

  1. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ
    • Участь у формуванні державної політики з питань сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту, забезпечення її впровадження на місцевому рівні.
    • Виконання програм і здійснення заходів, спрямованих на забезпечення соціального та правового захисту сім’ї і молоді, розвитку фізичної культури та спорту, рівних прав і можливостей жінок та чоловіків, сприяння соціальному становленню та розвитку дітей і молоді, запобігання насильству в сім’ї.
    • Сприяння розвитку видів спорту, визнаних в Україні.
    • Сприяння молодіжним і дитячим громадським організаціям, федераціям з видів спорту та іншим громадським організаціям у проведенні ними роботи з питань сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту.
    • Організація і проведення фізкультурно-спортивних заходів серед широких верств населення, залучення їх до занять фізичною культурою та спортом, забезпечення пропаганди здорового способу життя.
    • Забезпечення фізичного виховання і фізкультурно-оздоровчої діяльності у навчально-виховній, виробничій та соціально-побутовій сферах на принципах пріоритету оздоровчої спрямованості, використання сучасних засобів і форм розвитку фізичної культури населення.
    • Організація і проведення фестивалів, конкурсів та інших заходів серед широких верств міського населення, підготовка та ефективне використання кадрів у сфері сімейної, молодіжної політики, фізичної культури і спорту, забезпечення пропаганди здорового способу життя, сприяння розвитку олімпійського та параолімпійського руху.
    • Координація діяльності структурних підрозділів, зацікавлених в організації та кооперування коштів, спрямованих на впровадження молодіжних, фізкультурно-спортивних програм.
    • Розроблення заходів, зміцнення спортивно-технічної бази об’єктів та споруд спортивного призначення, утримання їх в належному стані, залучення до цієї роботи інвесторів та зацікавлених осіб.

3.10. Розширення міжнародного співробітництва у сфері сімейної, молодіжної політики, фізичної культури і спорту.

 

  1. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ
    • Здійснює загальне керівництво фізичною культурою і спортом у міській територіальній громаді.
    • Готує пропозиції до проектів регіональних програм і планів поліпшення становища сім’ї і молоді, протидії торгівлі людьми, оздоровлення, відпочинку та дозвілля дітей і молоді, розвитку фізичної культури та спорту, забезпечує їх виконання.
    • Розробляє і подає на розгляд міської ради пропозиції до проектів фінансування та матеріально-технічного забезпечення виконання програм і здійснення заходів, спрямованих на поліпшення становища сім’ї і молоді, розвиток фізичної культури та спорту.
    • Формує календарні плани навчально-тренувальних зборів, спортивних та фізкультурно-оздоровчих заходів відповідно до календарного плану спортивних змагань міської територіальної громади.
    • Проводить заходи, затверджені у календарних планах навчально-тренувальних зборів, спортивних та фізкультурно-оздоровчих заходів, у межах коштів, передбачених на розвиток фізичної культури, спорту.
    • Організовує роботу з фізичного виховання і провадження фізкультурно-оздоровчої діяльності у навчально-виховній сфері на принципах індивідуального підходу, пріоритету оздоровчої спрямованості, широкого використання різноманітних засобів і форм фізичного вдосконалення, безперебійності процесу.
    • Удосконалює форми і методи фізкультурно-оздоровчої роботи у виробничій, соціально-побутовій сферах з метою залучення до занять фізичною культурою і спортом широких верств населення.
    • Забезпечує збереження існуючої мережі фізкультурно-спортивних клубів, секцій, груп та сприяє створенню нових форм оздоровлення населення, розвитку самодіяльного масового спорту (спорт для всіх).
    • Координує діяльність підприємств, установ, організацій усіх форм власності, зацікавлених у розвитку фізичної культури і спорту, здійснює роботу із залученням позабюджетних коштів до виконання програм та заходів, спрямованих на розвиток молодіжної політики, фізичної культури і спорту.
    • Здійснює контроль за станом і розвитком фізичної культури і спорту, використанням фінансових і матеріальних ресурсів, що виділяються з бюджету міської територіальної громади на впровадження програм, заходів, спрямованих на розвиток фізичної культури і спорту у міській територіальній громаді
    • Перевіряє спільно з іншими виконавчими органами міської ради стан роботи з фізичної культури і спорту у навчальних і позашкільних закладах, а також на підприємствах, в установах та організаціях усіх форм власності.
    • Узагальнює практику застосування законодавства з питань, що належать до його компетенції, вивчає, узагальнює та поширює передовий досвід у сфері молодіжної, сімейної політики, фізичної культури і спорту.
    • Веде облік роботи, проведеної у сфері фізичної культури і спорту, реєструє спортивні рекорди та досягнення, встановлені у міській територіальній громаді.
    • Порушує у встановленому порядку клопотання про нагородження спортсменів, тренерів, фахівців фізичної культури та спорту, працівників сфери фізичної культури і спорту державними нагородами та присвоєння їм почесних звань.
    • Забезпечує впровадження у практику наукового обґрунтованих систем фізичного виховання населення та підготовки спортсменів вищого рівня.
    • Вивчає потребу в кадрах у сфері фізичної культури і спорту, організовує підвищення кваліфікації, здійснює контроль за рівнем кваліфікації тренерів-викладачів платних груп і секцій, клубів, створює належні умови для ефективного оздоровлення населення.
    • Вживає заходів до забезпечення соціального захисту спортсменів-тренерів та фахівців у сфері фізичної культури і спорту.
    • Подає до міської ради, виконавчого комітету міської ради пропозиції щодо інвестування розвитку фізичної культури і спорту.
    • Комплектує склад збірних команд міської територіальної громади з видів спорту та забезпечує організацію підготовки та участі спортсменів у змаганнях міського та обласного рівнів.
    • Залучає до розв’язання актуальних проблем фізкультурно-спортивного туристичного руху громадські об’єднання, добровільні спортивні товариства, міські громадські об’єднання фізкультурно-оздоровчої та спортивної спрямованості.
    • Організовує роботу з підготовки спортивних резервів, координує розвиток мережі дитячо-юнацьких спортивних шкіл, дитячо-юнацьких клубів фізичної культури.
    • Здійснює контроль за цільовим використанням і технічним станом об’єктів фізкультурно-оздоровчої та спортивно-туристичної спрямованості в Звягельській територіальній громаді, забезпечує ефективне їх використання та відповідає за дотриманням правил безпеки під час проведення масових спортивних заходів.
    • Подає пропозиції головному управлінню у справах сім’ї, молоді та спорту обласної державної адміністрації, щодо застосування дисциплінарних стягнень до спортсменів (дискваліфікація, позбавлення кваліфікаційних і почесних спортивних звань та прав на проведення тренерської, суддівської діяльності), тренерів та інших працівників сфери фізичної культури і спорту за порушення правил змагань, договорів, контрактів, а також за дії, що гальмують розвиток міського спорту.
    • Сприяє створенню цільових благодійних фондів, надає організаційну та консультативно-методичну допомогу громадським організаціям фізкультурно-оздоровчої та спортивно-туристичної спрямованості або їх об’єднанням.
    • Забезпечує контроль за додержанням правил охорони праці і техніки безпеки в закладах фізичної культури, що розташовані на території Звягельської міської територіальної громади.
    • Організовує бухгалтерський облік і звітність у закладах спорту.
    • Управлінню підпорядковані: дитячо-юнацька спортивна школа імені В.П.Єрмакова, Звягельський міський центр фізичного здоров’я населення «Спорт для всіх», Звягельський міський Молодіжний центр і централізована бухгалтерія, яка веде бухгалтерський облік установ, що не мають юридичної самостійності.
    • Вживає заходів до утвердження соціального партнерства сім’ї і держави, підвищення правової обізнаності батьків і дітей, посилення відповідального ставлення батьків щодо створення умов, необхідних для всебічного розвитку, виховання дітей та попередження насильства в сім’ї, сприяє створенню умов для підтримки сімей різних категорій, поєднання професійної зайнятості з материнством, батьківством.
    • Виконує відповідно до законодавства функції спеціального органу влади з питань попередження насильства в сім’ї, сприяє створенню спеціалізованих установ для жертв насильства в сім’ї, здійснює контроль за їх організацією і діяльністю.
    • Бере участь в межах своїх повноважень у координації здійснюваних органами влади заходів протидії торгівлі людьми, реалізує інформаційно-просвітницькі програми у цій сфері.
    • Забезпечує координацію заходів, спрямованих на організацію оздоровлення, відпочинку, дозвілля дітей та молоді, підвищення якості оздоровчих послуг для дітей та молоді.
    • Координує діяльність Звягельського міського Молодіжного центру.
    • Удосконалює в межах своїх повноважень систему пошуку і відбору талановитих та обдарованих дітей і молоді, сприяє їх підтримці.
    • Сприяє працевлаштуванню та зайнятості різних категорій молоді.
    • Проводить інформаційно-роз’яснювальну, пропагандистську, консультаційну роботу, «гарячі лінії», семінари та тренінги з питань, що належать до його компетенції, здійснює контроль за дотриманням законодавства з питань, що належать до його компетенції.
    • Вивчає, узагальнює та поширює передовий досвід роботи з питань, що належать до його компетенції.
    • Забезпечує в межах своїх повноважень здійснення заходів щодо активізації міжнародного співробітництва з питань, що належать до його компетенції.
    • Виконує інші функції, передбачені законодавством.

 

  1. УПРАВЛІННЯ МАЄ ПРАВО
    • Одержувати в установленому порядку від органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій інформацію, інші матеріали, а від місцевих органів державної статистики – безкоштовно статистичні дані, необхідні для виконання покладених на нього завдань.
    • Залучати спеціалістів інших підрозділів, підприємств Звягельської міської територіальної громади, установ та організацій (за погодженням з їх керівниками) для розгляду питань, що належать до його компетенції.
    • Здійснювати фінансування програм і проектів у сфері сімейної, молодіжної політики, фізичної культури і спорту, надавати фінансову допомогу молодіжним об’єднанням, громадським організаціям фізкультурно-оздоровчої та спортивної спрямованості або їх об’єднанням, спортивно-оздоровчим клубам, секціям, тощо.
    • Скликати в установленому порядку конференції, наради, семінари з питань, що належать до компетенції управління.
    • Створювати творчі тимчасові колективи, групи для проведення спортивних заходів, підготовки програм та проектів розвитку фізичної культури і спорту.
    • Робити запити та одержувати в установленому порядку від інших виконавчих органів міської ради, підприємств, установ, організацій усіх форм власності інформацію, документи та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на управління завдань.
    • Утворювати в разі потреби за погодженням з іншими заінтересованими органами місцевого самоврядування в межах своїх повноважень комісії, консультаційно-дорадчі органи, робочі групи, конференції тощо.

 

  1. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ
    • Управління очолює начальник, який призначається на посаду міським головою на конкурсній основі чи за іншою процедурою, передбаченою законодавством України. Начальник звільняється з посади міським головою згідно чинного законодавства.
    • На посаду начальника призначається особа, яка має  повну вищу освіту відповідного професійного спрямування, стаж роботи за фахом на державній службі, в органах місцевого самоврядування або на керівних посадах у інших сферах відповідно до вимог нормативно-правових актів.
    • Начальник управління:
      • Здійснює керівництво діяльністю управління, несе персональну відповідальність за виконання покладених на управління завдань.
      • Планує роботу управління і забезпечує виконання перспективних і поточних планів роботи міської ради, виконкому міської ради, управління.
      • Забезпечує підготовку проектів рішень міської ради, її виконкому, розпоряджень міського голови, інших службових документів з питань, віднесених до компетенції управління.
      • Розпоряджається коштами у межах асигнувань, передбачених у бюджеті міської територіальної громади на реалізацію соціальних заходів з питань сім’ї, молоді, розвиток фізичної культури та спорту і несе персональну відповідальність за їх цільове використання.
      • Для розгляду рекомендацій і пропозицій щодо основних напрямів діяльності управління, вирішення найважливіших питань розвитку фізичної культури і спорту в управлінні можуть утворюватися дорадчі органи. Склад дорадчих органів та положення про них затверджується начальником управління.
      • Забезпечує дотримання в управлінні інструкції з питань діловодства, трудової та виконавчої дисципліни, впроваджує вимоги чинного законодавства про державну мову.
      • Складає посадові інструкції працівників, які затверджуються галузевим заступником міського голови.
      • Організовує навчання працівників управління з питань законодавства, організації управлінської діяльності та сприяє в забезпеченні підвищення кваліфікації працівників управління.
      • Вносить пропозиції керівництву міської ради про заохочення працівників управління або застосування до них заходів дисциплінарної відповідальності.
      • Видає в межах своєї компетенції накази, організовує і контролює їх виконання.
      • Начальник управління може виконувати також інші обов’язки, покладені на нього міським головою.
      • Веде особистий прийом громадян з питань, що відносяться до компетенції управління, надає консультації.

 

  1. ФІНАНСУВАННЯ ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ
    • Управління утримується за рахунок коштів бюджету міської територіальної громади. Структуру, чисельність та фонд оплати праці працівників управління затверджує міська рада.
    • Кошторис та штатний розпис управління затверджує заступник міського голови згідно з розподілом обов’язків.

 

  1. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ
    • Ліквідація та реєстрація управління здійснюється за рішенням міського ради в установленому нею порядку або іншим органом відповідного до чинного законодавства України.

 

 

Секретар міської ради                                                              Оксана ГВОЗДЕНКО

 

 

Посадові інструкції

 

 

Чат-бот Гаряча лінія